Projekt jest dofinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego oraz budżetu państwa (Fundusz Małych Projektów w ramach Programu Współpracy Interreg V A Meklemburgia-Pomorze Przednie/Brandenburgia / Polska w Euroregionie Pomerania)

bezpłatnie dla wszystkich
Informacje dla uczniów szkół zawodowych i specjalistów
Cyfrowe Targi Pracy
27 kwietnia 2022
27 kwietnia 2022
Nowoczesne metody rekrutacji pracowników na Pomorzu
Dziesiejsza technologia i dostępne formaty cyfrowej mają wiele zalet; dla firm jak i dla wykwalifikowanych pracowników. Pozwalają na efektywniejsze czasem, śmiałe poszukiwanie rozwiązań, pracę zdalną, czy rozbudowę sieci kontaktów bez wychodzenia z firmy czy z domu. Formaty cyfrowe mają ogromny wpływ na nasze życie zawodowe. Porozmawiajmy o tym.
W kwietniu 2022 r. odbędzie się wydarzenie online dla wykwalifikowanych pracowników i firm w celu ułatwienia nawiązania nowych kontaktów dla podmiotów regionu Powiatu Pomorze Przednie Greifswald, Powiatu Meklemburg -Sterlitz oraz polsko-niemieckiego regionu przygranicznego. Podczas jednodniowego wydarzenia online firmy zaprezentują swoje oferty dotyczące zatrudnienia, a wykwalifikowani pracownicy poznają oferty pracy. Wydarzenie online będzie inicjowane przez marketing wielokanałowy, za pomocą którego, firmy przedstawią się już przed wydarzeniem. Oprócz kwestii związanych z zatrudnieniem i poszukiwaniem pracy poruszone zostaną kwestie związane z brandingiem regionalnej marki Pomorza. Udział w wydarzeniu jest bezpłatny.
Targi cyfrowe na Pomorzu
Organizację targów cyfrowych uzasadniają trzy wyzwania, które występują zarówno po polskiej, jak i niemieckiej stronie:
- zmiana demograficzna
- niewystarczające zasoby kadrowe
- zastosowanie nowoczesnych technologii
Minusowe saldo migracji osób w wieku produkcyjnym w Województwie Zachodniopomorskim, jak również postępujący proces starzenia się społeczeństwa przy jednoczesnym dynamicznym rozwoju regionu, wskazuje na konieczność niestandardowych rozwiązań w celu zapewnienia siły roboczej w regionie w ujęciu długofalowym.
Pomimo dodatniego salda ludności w pierwszych kwartałach 2020 r. w Meklemburgii-Pomorzu Przednim, innowacje są konieczne w celu utrzymania wyników gospodarczych regionu. Według V prognozy demograficznej do 2040 r. prawdopodobnie będzie mniej osób i coraz bardziej niekorzystny stosunek wieku produkcyjnego do emerytów we wschodnich częściach kraju. Gospodarka regionalna już odczuwa wynikający z tego niedobór wykwalifikowanych pracowników. Analiza przeprowadzona przez Agencję Pracy wyraźnie pokazuje również, że wolne stanowiska w niektórych grupach zawodowych nie są obsadzane wykwalifikowanymi specjalistami lub dopiero po czasochłonnych poszukiwaniach.
Zarówno polska, jaki i niemiecka strona ma zatem (wspólne) wyzwanie zapewnienia wykwalifikowanych pracowników dla firm w regionie. Postrzeganie Transgranicznego Regionu Metropolitalnego Szczecina jako wspólnego regionu do pracy i życia zwiększy atrakcyjność zarówno polskiej, jak i niemieckiej części dla obecnych i nowych mieszkańców.
Doświadczenia zebrane przez Welcome Center w MV wskazują, że dotarcie do klientów w sposób tradycyjny (produkty drukowane, strony internetowe, targi) jest nadal ważne, jednak nowe osiągnięcia i trendy w marketingu, a także, co nie mniej ważne, doświadczenia z okresu pandemii koronawirusa wymagają innowacji w kontaktach z wykwalifikowanymi pracownikami.
Wydarzenie online i marketing influenza są połączeniem profesjonalizacji i rozrywki, które z powodzeniem plasują się w nowoczesnych trendach aby dotrzeć do nowych klientów i zyskać ich przychylność.
W 2020 roku formy targów cyfrowych oraz kampanie internetowe były z powodzeniem wykorzystywane przez podmioty działające w dziedzinie rekrutacji wykwalifikowanej siły roboczej. Te formy kontaktu, oferują instytucjom i przedsiębiorstwom m.in. w słabo zurbanizowanych obszarach możliwość zdalnego dotarcia do klientów. Podobne zalety mają narzędzia influencer marketingu. Wzrost treści reklamowych, które są dystrybuowane za pośrednictwem influencerów w kanałach mediów społecznościowych, rośnie od lat, w tym w Niemczech (patrz badanie dotyczące wykorzystania Influencer Marketing BVDW e.V. 2018).
Targi cyfrowe powinny umożliwić potencjalnym specjalistom zakotwiczenie w regionie i dać firmom możliwość przeciwdziałania pogłębiającym się trendom niedoboru wykwalifikowanych pracowników.
Zanotujcie sobie w kalendarzu tę datę: 27 kwietnia 2022!
Poznaj przyszłych pracowników
Jeśli chcecie Państwo nawiązać kontakt z potencjalnym pracownikiem, prosimy o wiadomość na adres welcome-stettinerhaff@abs-greifswald.de z podaniem ID kandydata, dane kontaktowe prześlemy bezpośrednio do Państwa.
Nie wszyscy kandydaci umieścili tutaj swoje wizytówki. Podczas targów spotkacie Państwo więcej ciekawych kandydatów.
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Master of Public Health
Poszukiwana praca
Gesundheitsbranche und Forschung
ID: 576
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Ingenieur Fahrzeugtechnik | Produktdesigner | Geodät
Poszukiwana praca
(High-End) Produktentwicklung | Raumfahrt | Innovationsmanagement | Hochschulbildung | Landschafts-/Raumplanung | Unternehmensführung
ID: 567
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Staatsexamen
Poszukiwana praca
Kultur, Bildung, Wissenschaft, einschl. (internationalem) Management in diesen Bereichen
ID: 553
Kwalifikacje zawodowe / Studia
MA Neuere Deutsche Literaturwissenschaft, Ältere Deutsche Literaturwissenschaft/Deutsche Sprachwissenschaft, Nordische Philologie
Poszukiwana praca
Deutsch-polnische/europäische/internationale Bildungs- und Kulturarbeit; Deutschunterricht für Jugendliche (ab Klasse 5) und Erwachsene (Deutsch als Muttersprache und DaF)
ID: 522
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Fachkraft für Arbeitsmarktdienstleitungen / Arbeitsvermittlerin mit Beratungsaufgaben
Poszukiwana praca
Bereich des SGB wie z.B. Jobcenter, Bundesagentur für Arbeit, Landkreis VG
ID: 518
Kwalifikacje zawodowe / Studia
staatlich geprüfter Techniker
Poszukiwana praca
Telekommunikationsbranche, Energieversorger
ID: 517
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Polonist Bibliothekar
Poszukiwana praca
Helfer im Büro
ID: 505
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Fachwirtin im Sozial- und Gesundheitswesen, Bürosachbearbeiterin, Kauffrau im Gesundheitswesen
Poszukiwana praca
Verwaltungsangestellte im Personalbereich etc.
ID: 502
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Kfz.-Lackierermeister
ID: 419
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Diplom Politikwissenschaft Bachelor Internationale Beziehungen
Poszukiwana praca
Behörde HR Verwaltung Lehrer
ID: 376
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Architektur
Gewünschtes Arbeitsfeld
Bauzeichner/ Architekt Assistent
ID: 337
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Diplom-Betriebswirtin (FH)
Gewünschtes Arbeitsfeld
Marketing/Web Content
ID: 320
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Ökonomin/Buchhalterin/Medien
Poszukiwana praca
Büro/Ökonomie/Buchhaltung/Personalbereich
ID: 311
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Chemiker (vsl. 05.2022: Dr. rer. nat.)
Poszukiwana praca
Chemie, Industrie, ggf. Führungsposition, ggf. Laborleitung, …
ID: 251
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Magister
Poszukiwana praca
Büro/Ökonomie/Buchhaltung/Personalbereich
ID: 231
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Landvermessung
ID: 516
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Master (MA),Hochschule der Polizei in Szczytno Studienbereich: Offiziersstudium
Poszukiwana praca
Sicherheitsdienst im Privatsektor oder deutsch- polnische Zusammenarbeit
ID: 459
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Pädagogin
Poszukiwana praca
Polnischlehrerin im Kindergarten / Grundschule, Vormund im Kindergarten, Nachhilfelehrerin in einer Gruppe, sonst pädagogisch oder unterstützend
ID: 313
Kwalifikacje zawodowe / Studia
Master Wirtschaftswissenschaft (M.Sc.)
Poszukiwana praca
Finanzanalyst
ID: 601
Kwalifikacje zawodowe / Studia
technik odzieżowy /projektant mebli kuchennych / sprzedawca (Bekleidungstechniker / Designer von Küchenmöbeln / Verkäufer)
ID: 604
Dieses Projekt wird durch die Europäische Union aus Mitteln des Europäischen Fonds für Regionale Entwicklung unterstützt (Fonds für kleine Projekte Interreg V A Mecklenburg-Vorpommern / Brandenburg / Polen in der Euroregion Pomerania.